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산업안전보건교육 2026, 대상·종류·시간·온라인·자체교육 기준 2026년 산업안전보건교육은 모든 사업장에서 똑같은 시간과 방식으로 실시하는 교육이 아닙니다. 사업장의 업종과 상시근로자 수에 따라 교육 의무가 달라지고, 근로자가 어떤 일을 하는지에 따라서도 교육 종류와 시간이 달라집니다.교육을 준비할 때는 우리 사업장이 대상인지부터 살펴야 합니다. 그다음 어떤 교육을 몇 시간 실시해야 하는지, 자체교육이나 온라인교육으로 진행해도 되는지를 따져보면 됩니다.같은 회사에서 근무하더라도 사무직과 현장 근로자의 정기교육 시간은 다를 수 있습니다. 새로 입사한 직원에게는 채용 시 교육이 필요하고, 위험한 작업을 맡는 직원이라면 특별교육까지 고려해야 합니다.여기서 자주 헷갈리는 부분이 있습니다. 교육자료를 준비하거나 온라인 강의를 수강했다고 해서 법에서 정한 교육 의무를 모두 이.. 2026. 10. 21.
산업안전보건교육 시간 2026, 사무직 6시간·현장직 12시간과 채용·특별교육 기준 산업안전보건교육은 누구나 같은 시간만큼 받는 교육이 아닙니다. 사무직과 판매업무에 직접 종사하는 근로자는 매반기 6시간, 그 밖의 근로자는 매반기 12시간 이상이 기본입니다. 새로 입사했을 때는 근로계약기간에 따라 1시간, 4시간 또는 8시간의 채용 시 교육이 적용되고, 작업내용이 바뀌거나 위험한 작업을 맡게 되면 또 다른 기준을 따라야 합니다.산업안전보건교육 시간을 알아볼 때는 몇 시간인지 계산하기 전에 어떤 교육에 해당하는지부터 구분하는 것이 좋습니다.검색하다 보면 사무직 교육은 분기마다 3시간이라는 설명도 나오고, 반기마다 6시간이라는 자료도 보입니다. 현장 근로자 역시 분기 6시간과 반기 12시간이 함께 등장하죠. 숫자는 비슷하지만 적용하는 기간이 다르기 때문에 혼동하기 쉽습니다. 2026년 근로.. 2026. 10. 20.
산업안전보건교육 온라인 2026, 전부 원격교육으로 들어도 인정될까? 산업안전보건교육은 온라인으로 받을 수 있습니다. 다만 모든 교육을 인터넷 강의만으로 끝낼 수 있는 것은 아닙니다. 일반 근로자 정기교육은 정해진 기준을 갖추면 인터넷 원격교육으로 전부 이수할 수 있지만, 관리감독자 정기교육은 전체 교육시간의 절반 이상을 집체교육·현장교육 또는 비대면 실시간교육으로 진행해야 합니다.온라인교육을 신청할 때는 교육을 어디에서 듣느냐보다 어떤 방식으로 듣느냐가 더 중요합니다.교육기관 홈페이지를 보면 인터넷 원격교육, 실시간 화상교육, 비대면교육처럼 비슷한 이름의 과정이 많습니다. 모두 컴퓨터나 모바일 기기로 수강할 수 있지만 법에서 인정하는 방식은 서로 다릅니다. 특히 관리감독자 교육은 이 차이를 모르고 신청하면 필요한 시간을 모두 수강하고도 교육형태 기준을 충족하지 못할 수 .. 2026. 10. 19.
산업안전보건교육 자료 2026, 무료 PPT·PDF 찾는 곳과 정기교육 활용방법 산업안전보건교육 자료를 찾고 있다면 안전보건공단 산업안전포털부터 이용해 보세요. PPT와 PDF, 동영상 등 교육에 활용할 수 있는 자료를 무료로 내려받을 수 있습니다. 다만 자료를 구했다고 해서 법정교육까지 끝나는 것은 아닙니다.교육자료를 고를 때는 최신 자료인지도 중요하지만, 실제 우리 사업장의 작업과 얼마나 관련이 있는지를 먼저 살펴야 합니다.예를 들어 지게차가 오가는 물류창고에서 안전보건교육을 한다고 생각해 보겠습니다. 산업안전보건법의 기본 내용을 설명하는 것도 필요하겠지만, 근로자들에게 더 직접적으로 와닿는 건 지게차와 보행자 충돌사고를 예방하는 방법이나 상·하차 작업 중 주의할 사항일 겁니다.고용노동부에서도 안전보건공단이 제공하는 업종별·직종별·작업별 자료 가운데 사업장에 맞는 교재를 골라 교.. 2026. 10. 18.
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