근로자의 권익 보호와 기업의 법적 책임 이행을 위한 필수 교육 가이드
사업주가 알아야 할 의무교육의 구성과 이수 전략
대한민국의 모든 사업주는 법률에 따라 정해진 5대 법정의무교육을 근로자에게 정기적으로 제공해야 합니다.
교육을 이수하지 않을 경우 최대 5억 원의 과징금까지 부과될 수 있어, 예방과 준비가 무엇보다 중요합니다.
본 글에서는 각 교육의 대상, 시간, 벌칙, 무료 수강 방법까지 구체적으로 안내드립니다.
산업안전보건교육
작업장 안전 확보의 핵심 교육
상시 근로자 5인 이상인 사업장은 분기마다 이 교육을 이수해야 합니다.
특히 제조업, 건설업 등 고위험 업종에서는 법정 교육시간인 6시간을 반드시 충족해야 하며, 사무직 및 판매직은 3시간 이상만 이수하면 됩니다.
"안전보건공단 인터넷교육센터"를 통해 무료 온라인 강의 수강과 수료증 출력이 가능하며, 일부 업종은 면제 대상이니 반드시 확인이 필요합니다.
직장 내 성희롱 예방교육
인권 보호와 조직문화 개선을 위한 필수 과정
사업장의 규모와 관계없이 모든 근로자를 대상으로 연 1회 이상 성희롱 예방교육을 해야 합니다.
교육을 누락할 경우 최대 500만 원의 과태료가 부과되며, 실제 사건 발생 시 가중처벌의 원인이 될 수 있습니다.
"경기도 평생학습포털 GSEEK" 및 "다우오피스"를 통해 무료로 이수할 수 있습니다.
직장 내 장애인 인식개선 교육
차별 없는 직장을 위한 공감 훈련
사업주와 근로자 모두를 대상으로 하며, 장애인의 권리와 고용 장려에 대한 내용을 포함합니다.
연 1회, 1시간 이상 반드시 이수해야 하며, 위반 시 최대 300만 원의 과태료가 부과됩니다.
"서울시 평생학습포털"과 "경기도 GSEEK"에서 손쉽게 무료 수강이 가능합니다.
개인정보보호교육
개인정보 유출 방지를 위한 실무형 교육
개인정보를 다루는 모든 담당자는 연 1~2회 이상 이 교육을 이수해야 하며, 교육을 받지 않은 상태에서 사고가 발생할 경우
최대 5억 원까지 과징금이 부과될 수 있습니다.
"개인정보보호 포털", "경기도 GSEEK" 등을 통해 무료로 이수할 수 있습니다.
퇴직연금교육
노후 준비를 위한 재정 교육
퇴직연금 제도를 도입한 사업장의 모든 근로자는 연 1회, 1시간 이상의 교육을 받아야 합니다.
교육 미이수 시 최대 1000만 원의 과태료가 부과될 수 있으며,
GSEEK나 서울시 학습포털 등 공공기관 플랫폼을 활용하면 비용 부담 없이 수강 가능합니다.
무료 수강 플랫폼 비교표
교육명 | 무료 플랫폼 예시 | 수료증 제공 여부 | 공공기관 운영 여부 |
---|---|---|---|
산업안전보건 | 안전보건공단 인터넷교육센터 | 가능 | 예 |
성희롱 예방 | GSEEK, 다우오피스 | 가능 | 예 |
장애인 인식개선 | 서울시, GSEEK | 가능 | 예 |
개인정보보호 | GSEEK, 보호포털 | 가능 | 예 |
퇴직연금 | GSEEK, 서울시 | 가능 | 예 |
교육 이수 시 유의사항
"수료증은 반드시 PDF로 저장 또는 인쇄하여 3년 이상 보관"하는 것이 바람직합니다.
고용노동부 감독 또는 법적 분쟁 발생 시 중요한 증거 자료가 됩니다.
또한 매년 교육 의무 대상자 및 업종 변동이 있는 경우, 고용노동부 또는 각 공단의 공지사항을 반드시 확인해야 합니다.
사례 기반 스토리텔링
서울의 한 중소기업은 2023년 개인정보 유출 사고 후 과징금 1억 8000만 원을 부과받았습니다.
이유는 단순했습니다. 관련 직원에게 교육을 실시하지 않았기 때문입니다.
만일 경기도 GSEEK에서 연 2회 교육만 이수했더라면, 과징금은 면제됐을 가능성이 큽니다.
"교육을 안 받은 것만으로도 벌금 대상"이라는 사실, 절대 간과해서는 안 됩니다.
핵심 요약
5대 법정의무교육은 단순한 형식이 아닌, 법적·경제적 리스크를 예방하는 필수 절차입니다.
공공기관의 무료 플랫폼을 활용하면 비용 부담 없이 법적 의무를 이행할 수 있으며,
수료증 보관과 교육 이력 관리는 기업의 책임이라는 점을 잊지 말아야 합니다.
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